Mudanças entre as edições de "Empregado - Manutenção"

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Edição das 16h14min de 1 de abril de 2015


Para o que é utilizado?

O programa adm050 - Empregado é utilizado para realizar manutenções no cadastro de empregados, onde pode cadastrar ou alterar dados, tais como, benefícios, convênio, movimentação, unidade, cargo, salário, entre outros.

Como utilizar?

O menu para acesso ao programa adm050 - Empregado está disponível em: Administração > Manutenção > Empregado > Empregado, conforme mostra a imagem abaixo.

Acessoempregados.png

Para inserir um novo EMPREGADO, deve ser clicado em NOVO REGISTRO e posteriormente informar os dados referentes ao novo EMPREGADO que está sendo cadastrado.

Adm050A.png


Abas Inferiores

Estas abas na parte inferiores, algumas são mais com finalidade informativa, e algumas cadastrais, onde são cadastrados e demonstrados dados pessoais e empregatícios, estas abas são: Cadastro, Contratual, Outros, Pessoal, Dependentes, Unidade, Uni Negócio, Alteração, Observação, Diário e Objetos.

Cadastro

Nesta tela terá algumas informações do seu cadastro, tais como, data de admissão, por qual filial o empregado irá exercer suas atividades e etc, conforme imagem abaixo.

Adm050contrato.png


Campo
Descrição / Comentário sobre os campos
Exemplo de Preenchimento
Empregado Campo que o sistema trará o código do empregado. 1.
Pessoa Este campo o sistema trará o código da pessoa física. 1.
Filial Neste campo o sistema irá mostrar em qual filial o empregado está alocado. 1 = CGI CONSULTORIA GAUCHA DE INFORMATICA LTDA.
Registro Ministério O Registro Ministério, é o código do empregado perante ao ministério, onde geralmente é o mesmo que o código do empregado. 1.
Tipo Admissão Campo onde estará identificado como foi a admissão do empregado, se foi primeiro emprego, reemprego, transferência e etc. Outros - Reemprego.
Admissão eSocial .
Cadastro Neste campo o sistema irá informar o dia em que o empregado foi cadastrado no sistema. 08/12/2008.
Admissão Campo onde o sistema irá mostrar a data de admissão do empregado. 08/12/2008.
Atualização Campo que o sistema trará os dados automaticamente do dia que está sendo feito o cadastro/alteração do registro. 12/05/2010.


Contratual

Nesta aba terá mais algumas informações referente a admissão do empregado, conforme imagem abaixo.

Adm050Bcontratutal.png


Campo
Descrição / Comentário sobre os campos
Exemplo de Preenchimento
Categoria Neste campo terá o código da categoria salarial do empregado, onde define a maneira que o empregado irá receber sua remuneração. 1 = Mensalista, 2 = Horista, 3 = Diário.
Vínculo Campo onde terá o código do vínculo, que seria o código que identifica o tipo de regulamentação e atividades que o empregado irá seguir. 1 = Menor Aprendiz, 2 = CLT, 3 = Diretor.
Sindicato Campo onde terá identificado em qual sindicato o empregado foi cadastrado. 1 = Sindicato dos Trabalhadores de Marau.
Primeira Admissão Data em que o empregado foi admitido. 01/04/2008.
Fim Contrato Data do término do contrato, onde esta data é definido no mesmo. 30/04/2008
Prorrogação Contrato Data da prorrogação do contrato de trabalho onde geralmente fecha os 90 dias a partir da data de admissão até a data final da prorrogação do contrato. 29/06/2008.
Indicador de Alvará .
Rescisão Quando for lançado e calculado uma rescisão do contrato de trabalho, irá ficar registrado a data neste campo. 01/04/2015.
Recebe Aposentadoria Pode ser identificado neste campo se o empregado cadastrado recebe aposentadoria.
Descontou Contribuição Sindical Esta opção deve ser marcada, quando o empregado veio de outra empresa e a mesma já efetuou o desconto da contribuição na folha do empregado.
Caged Diário Este campo deve ser marcado quando o empregado é enviado como Caged Diário, para mais informações sobre o Caged Diário clique aqui.
Gerado Caged Diário Neste campo deve ser marcado para quando já foi gerado o arquivo para envio do Caged Diário.
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