Vínculo Empregatício
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Para o que é utilizado?
O programa adm027 - Vínculo Empregatício é utilizado para definições sobre os tipos de vínculos empregatícios que a empresa utiliza para o registro dos empregados. Esse cadastro é utilizado para enviar as informações referentes a RAIS, FGTS, eSocial, entre outros.
Como utilizar?
O menu para acesso ao programa adm027 - Vínculo Empregatício está disponível em: Administração > Manutenção > Empregado > Dados do Empregado > Vínculo Empregatício conforme mostra a imagem abaixo.
Para inserir um novo tipo de Vínculo Empregatício, deve ser clicado em NOVO REGISTRO e posteriormente informar os dados referentes a novo tipo que está sendo cadastrado.
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| Vínculo | Código gerado automaticamente pelo sistema. | 1, 2, 3, 4, etc.. |
| Descrição do Vínculo | Neste campo deve ser informado a descrição do vínculo que está sendo cadastrado. | CLT, Menor Aprendiz, Estagiário, Rural, etc.. |
| Categoria FGTS | Deve ser informado o código da SEFIP para esse tipo de vínculo. | 1 - Empregado 6 - Empregado Doméstico |
| Categoria eSocial | Deve ser informado o código do tipo do trabalhador no eSocial para esse tipo de vínculo. | 101 - Empregado Geral 104 - Empregado Doméstico |
| Vínculo RAIS | Nesse campo deverá ser informado o código da RAIS que é referente ao tipo de vínculo que está sendo cadastrado. | 10 - Trabalhador Urbano vinculado a empregador pessoa jurídica por contrato de trabalho regido pela CLT por prazo indeterminado. |
| % FGTS | Deverá ser informado o PERCENTUAL de FGTS que deverá ser recolhido para essa categoria de empregado. Esse percentual é utilizado para o cálculo automático do valor a ser recolhido sobre o valor da folha do empregado. |
8,00 |
| Regime Prev. eSocial | Deverá ser informado qual o regime de previdência do eSocial. | RGPS - Regime Geral Prev. Social, RPPS - Regime Próprio Prev. Social, RPPE - Regime Próprio Prev. Social Exterior |
| Regime Trab. eSocial | Selecionar uma entre as opções disponíveis para o cadastro do vínculo. Essa informação indica.... | CLT - Consolidação Leis Trabalho |
