Pessoa Educação
Para o que é utilizado?
O programa adm009v28 - Pessoa Educação é utilizado para cadastrar atividades, cursos e etc, que o pessoa física realizou para aprimorar o seu conhecimento (educação) em determinada área, onde facilita na análise, em qual setor o candidato melhor se encaixa.
Como utilizar?
Este programa não está no Menu Geral, para acessá-lo deve utilizar o seguinte caminho: Administração > Manutenção > Pessoa Física > Pessoa Física. Depois que abrir o programa adm009 - Pessoa Física, deve ser clicado na aba "Currículo" e posteriormente na guia Educação.
Observação: Caso o usuário não cadastrar na pessoa física a educação, pode ser feito diretamente no cadastro do empregado (Administração > Manutenção > Empregado > Empregado > Aba Avaliação > Guia Educação), os campos para cadastros são os mesmos, porém se já tiver cadastrado na pessoa física, é levado automaticamente para o cadastro do empregado.
Para inserir um nova EDUCAÇÃO, deve ser clicado em NOVO REGISTRO e posteriormente informar os dados referentes a nova EDUCAÇÃO que está sendo cadastrado.
Após clicar em novo registro, tanto pelo empregado como pela pessoa física, irá abrir a seguinte tela, conforme mostra imagem abaixo.
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Pessoa | Este campo vai estar desabilitado, pois o sistema somente identifica o código da pessoa que se refere o cadastro. | 15. |
Educação | Campo onde será informado o código da educação, ou seja, vai ser identificado qual o tipo de instrução que a pessoa recebeu, por exemplo: Curso, Graduação, Mestrado. A partir do código informado neste campo, os campos Entidade, Habilitação, Carga Horária e Área de Atuação serão preenchidos automaticamente, pois eles são cadastrados dentro do programa adm133 - Educação. | |
Início | Neste campo é informado a data em que a pessoa deu início sua instrução. | 26/04/2016. |
Conclusão | Quando a pessoa realizar ou já realizou o término desta educação, deverá informar a data neste campo. | |
Conteúdo | . | |
Nível Educação | . | |
Data Nível | . | |
Atuação | . | |
Capacidade | . | |
Situação | . | |
Atualização | . |